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波音劳资双方达成结束罢工初步协议

波音劳资双方达成结束罢工初步协议

(法新社华盛顿19日电) 美国航太巨擘波音公司(Boeing)已与西雅图地区劳工的工会达成初步协议,若协议23日获工会成员投票通过,长达1个多月的停工就将落幕。

波音证实已达成初步协议,协议内容包括4年内加薪35%以及7000美元(约新台币22.6万元)的一次性签约奖金。

代表美国太平洋西北地区约3.3万名波音劳工的「国际机械师与航空太空工人协会」(IAM)751区,在社群媒体平台X发文表示,将于23日对这项提案进行表决。

工会表示:「这项提案有必要给成员们看,也值得各位考虑。」

约3.3万名主要在华盛顿州的工会成员因不满工资等若干报酬问题,于9月13日展开罢工,导致西雅图地区两家组装厂的作业戛然而止,737 MAX客机生产线停摆。

劳工们寻求大幅调涨工资和其他福利,他们抱怨说,受到通膨影响,十多年来工资几乎零成长。

劳工也要求恢复波音于2014年取消的传统退休金计画,但并没有如愿。过去退休金是由雇主给付,且是实施数十年的惯例,如今这项传统方案已很少见,为老年生活做準备的责任早从雇主转移到员工身上。

与其恢复传统退休金计画,波音在这次劳资协议中提出的其中一项福利,是增加对员工401(k)计画的缴款。

顾问公司安德森经济集团(Anderson Economic Group)昨天表示,这次罢工预估造成76亿美元的直接损失,其中波音至少损失43.5亿美元,其供应商则损失近20亿美元。

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